Трудовой договор приём на работу

На ресурсе вы можете скачать «Трудовой договор приём на работу» в FB2, DJVU, LRF, LIT, EPUB, TXT, PDF, isilo, МОВІ, CHM, PRC TCR, DOC, AZW3, JAR, HTML, RTF!

Что такое трудовой договор, порядок и сроки его заключения? В какие сроки заключается трудовой договор при приеме на работу При устройстве на работу необходимо уделить должное внимание оформлению документов, так как эта процедура считается одной из главных. Также обязательного пристального внимания заслуживает и трудовой договор, который выступает гарантией в выполнении прав и обязанностей, не только работником, но и работодателем.

Если возникнут какие-либо разногласия, то при решении споров уделяется внимание именно трудовому договору. Подписание данного официального документа должно происходить не позже трех суток после официального выхода на работу сотрудника. В случае, если работодатель увиливает от заключения договора, вы вправе потребовать письменного объяснения.

Если директор отказывается это сделать, необходимо задуматься о поиске работы с гарантией в виде договора. При наличии экземпляра трудового договора сотрудник предприятия обладает такими гарантиями, как Право на охрану труда. Получение компенсаций, пособий и выплат, которые предусмотрены действующим законодательством. Знакомство с будущим сотрудником предприятия Чтобы заключить трудовой договор необходимо предоставить будущему работодателю следующий перечень документов: Документ, который удостоверяет личность гражданина.

Трудовую книжку и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. Если работник является военнообязанным или относится к лицу призывного возраста, необходимо предоставить документ воинского учета. Страховой медицинский полис, который является обязательным документом в перечне.

Документ о специальном образовании. При необходимости и учете специфики будущей работы могут потребоваться иные дополнительные документы. Каждому сотруднику необходимо знать документы, которые не вправе требовать работодатель: Характеристика Справка с места жительства о жилплощади или регистрации.

Close Menu